Grundlage des Erfolges unseres Unternehmens ist der Einsatzwille aller Mitarbeiter, um ein effektives und gewinnbringendes Ergebnis zu erzielen. Hierzu legen wir folgende Qualitätsziele fest:

• Steuerung der Fähigkeiten und des Werdegangs unserer Mitarbeiter durch angemessene Schulungen nach Ermittlung des Schulungsbedarfs und einer auf Teamarbeit ausgerichteten Leistung mit eigenverantwortlichem Handeln unserer Mitarbeiter in ihren Aufgabengebieten.
• Förderung des Verständnisses für die wahrzunehmende Aufgabe und ihre Auswirkungen auf die Qualität.
• Schaffung einer motivierenden, aufgabengerechten und arbeitssicheren Arbeitsumgebung als Grundlage für die Erfüllung der Qualitätsziele und die Identifizierung mit der Unternehmensphilosophie.

Forderungen der Gesellschaft

Unser Ziel ist es, die Erwartungen der Gesellschaft, die sich aus den gesetzlichen Forderungen in den Bereichen Qualität, Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit ergeben, zu erfüllen. Hierzu fordern wir unsere Mitarbeiter zum verantwortlichen Handeln mit Erhaltung ihrer Gesundheit und Sicherheit auf. Zudem sind sie zum möglichst sparsamen und effizienten Einsatz von Material und Energie angehalten.

Maßstab der Zielerreichung

Um die Umsetzung unserer Qualitätspolitik zu sichern und unsere Qualitätsziele zu erreichen werden jährlich im Rahmen des Management-Reviews allgemeine sowie prozessorientierte, messbare Ziele festgelegt und den betroffenen Mitarbeitern mitgeteilt. Dabei werden klare Verantwortlichkeiten für die Zielerreichung definiert.

Bei der inhaltlichen Festlegung dieser Qualitätsziele werden die einschlägigen Ergebnisse aus den Inputs der Qualitätsmanagementbewertung berücksichtigt und die dort festgelegten Maßnahmen zur Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems ergriffen. Die Angemessenheit der Ziele wird überprüft und bei Bedarf geändert.

Zur Messung des Zielerreichungsgrades der definierten Ziele setzen wir ein Kennzahlenverfahren als maßgebendes Instrument ein, das gleichzeitig der erfolgreichen und langfristigen Existenzsicherung unseres Unternehmens dient.